新しい時代の弁護士像を、ともにつくる。
この求人のポイント
- 月額67.5万〜100万円に、業績連動のインセンティブが加わります。査定と昇給の機会は年2回（1月・7月）。
- どの拠点に所属しても、全分野の案件を担当できます。離婚・相続・刑事から、スタートアップ法務や国際案件まで。
- 入所後3か月はオンボーディング期間。月次1on1とチーム制で、裁量を持ちつつ相談もしやすい体制です。
募集要項
| 募集職種 | 経験弁護士 |
|---|---|
| 契約形態 | 業務委託 |
| 対象となる修習期・経験 | 修習期・年齢・経験分野は不問（実務経験に応じて報酬条件を決定） |
| 募集背景 | 全国の拠点拡大に伴う採用。既存拠点のほか、新規拠点の開設も相談可 |
| 主な取扱分野 | 不貞慰謝料、離婚、刑事事件（私選）、相続、企業法務（スタートアップ・ベンチャー中心）、国際案件等 |
| 具体的な業務内容 | 個人・法人の法律相談、受任案件の遂行、紛争対応等 |
| 特徴的な案件・強み | 全国どの拠点でも全取扱分野の案件を担当可能。海外企業・起業家の日本進出支援にも対応 |
| 入所後の業務の流れ | 入所後3か月はオンボーディング期間。個人の裁量を尊重しつつ、チーム制で上長・先輩弁護士に相談できる |
| 応募資格 | 弁護士資格を有する方（事務所の理念・価値観への賛同が必須） |
| 歓迎する経験・スキル | 共感力・コミュニケーション能力（学歴・修習期・年齢・経験分野は不問） |
| 求める人物像 | 依頼者に寄り添い、チーム・組織の発展にも関心を持ち、新しい時代の弁護士像を共につくる方 |
| 報酬 | 月額67.5万〜100万円（税込、インボイス登録が必要）。経験と所内規程により決定。業績連動インセンティブ・特別報酬あり。入所後3か月は月額が異なる。一部の拠点は初年度年収1,000万円〜。実務経験によっては新人弁護士に準じた提示となる場合あり |
| 昇給 | 年2回（1月・7月）に査定・昇給機会あり |
| 賞与 | 業績に応じたインセンティブ・特別報酬あり |
| 弁護士会費 | 自己負担 |
| 個人受任 | 可（事務所設備の利用に伴い、個人事件売上の20％を事務所に納付） |
| 勤務地 | 東京都中央区（本店）ほか全国の拠点。希望エリアでの勤務、新規拠点の開設も相談可 |
| 勤務時間 | おおむね10:00〜19:00（基本は各自の裁量） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（おおむね土日祝）。月1〜2回程度の土日執務あり、その場合は平日に代休取得可 |
| リモートワーク | 可（頻度・条件は面談で確認） |
| 時短・育児等への対応 | 出産育児休業給付金制度あり |
| 福利厚生 | 弁護士賠償責任保険、事務所携帯の貸与、服装自由、図書購入補助、英語学習補助、チームランチ、出産育児休業給付金制度（PC・ソフトウェアは個人で準備、通勤交通費は自己負担） |
| 教育・研修体制 | 月次1on1、受任力向上の研修プログラム、勉強会・研修、チーム制 |
| 若手へのフォロー体制 | 上長・先輩弁護士への相談体制、月次1on1、チームによるサポート |
| 選考フロー | 書類選考 → 面接（複数回、原則Web） → 最終面接（対面またはWeb） → 内定 |
| 面接回数 | 複数回（原則Web、最終面接は対面またはWeb） |
事務所について
| 事務所の特徴 | 幅広い個人案件・企業法務、国際案件、AI活用による業務効率化 |
|---|---|
| 拠点 | 東京本店ほか全国に多数 |
| 所属人数 | 弁護士40名超 |
代表・所属弁護士からのメッセージ
当事務所は、依頼者に選ばれ信頼される法律事務所を目指しています。
離婚・相続・刑事事件からスタートアップ企業法務、国際案件まで幅広い分野に挑戦でき、全国のどの拠点でも多様な案件を担当できる環境です。
個々の裁量を大切にしながら、月次1on1や研修、先輩弁護士への相談体制を通じて成長を支援します。AIやITツールを活用した業務効率化にも積極的に取り組んでいます。
依頼者に真摯に向き合い、組織とともに成長したい方を歓迎します。